「お客さまを知る。　地域に応える。」

■会社の特色
当行は平成27年5月に創業120周年を迎えました。
これまで明治28年の創業以来、「健全経営をすすめ地域とともに豊かな未来を創造します」という経営理念の下、ふるさと秋田とその歩みを共にしてきました。また、平成21年10月には、東北初の広域金融グループ「FIDEA」として新たにスタートし、お客様の高い満足と地域経済のさらなる発展、より上質な金融情報サービスの提供に向け、取り組んでおります。
近年、組織を取り巻く環境は急激に変化してきており、従業員の働き方も多様性が求められてきております。当行では昨年2月に人事部内にキャリア支援室を設置し、4月より新人事業制度「HOKUTO人材グランドデザイン」をスタートさせました。
従業員一人ひとりの働きがい(モチベーション向上)を実現させるには「自らのキャリアプランを策定し本人・上司・キャリア支援室が三位一体となって成長していくことが必要であります。
従業員は目の前の仕事に対してモチベーション高く取り組めるようになり、「人づくりとブランドづくりの実現」が可能となります。
私たちは、時代や環境の変化こそチャンスと捉えています。ふるさと秋田の発展に向け、産学官一体となった取組みを支援するとともに、「お客さまを知る。地域に応える。」というスローガンの下、地域金融機関として地域経済の発展に貢献すべく邁進してまいります。

■人材育成制度
　組織は”人”であり、組織が持続的に成長するためには「持続的成長が可能な人づくり」を実現させることが必要であります。新入行員研修をはじめ各階層別、業務別研修及び職場OJTにより育成をサポートします。

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